Promocija zdravja na delovnem mestu

Storitve za podjetja

Dobro delovno okolje se začne pri ljudeh in odnosih.

Storitve za podjetja vključujejo delavnice in coachinge po meri, programe promocije zdravja ter psihosocialno podporo zaposlenim. Namenjeni so podjetjem, ki želijo vlagati v razvoj zaposlenih, kakovostne odnose in dobro počutje na delovnem mestu. Vsebine prilagajam konkretnim potrebam podjetja, od razvoja komunikacije, vodenja in osebne učinkovitosti do obvladovanja stresa in skrbi za duševno zdravje. Zaposlenim so lahko na voljo tudi individualni razbremenilni pogovori, namenjeni podpori ob različnih obremenitvah in izzivih.

Delavnice in coachingi po meri

Delavnice in coachinge oblikujem glede na potrebe podjetja, tima ali posameznika. Namenjeni so razvoju kompetenc na področju vodenja, komunikacije, odnosov in osebne učinkovitosti. V ospredju niso le nova znanja, temveč predvsem njihova uporaba v konkretnih situacijah in izzivih, s katerimi se zaposleni in vodje srečujejo pri svojem delu.

Prilagojen pristop: vsebino in način dela prilagodim ciljem ter konkretnim izzivom podjetja. Pred izvedbo skupaj opredelimo, kaj želite z delavnico ali coachingom doseči in katera področja so za vas trenutno najpomembnejša.
Interaktivno in praktično delo: delavnice vključujejo razpravo, praktične vaje, delo na primerih, samorefleksijo in druge interaktivne metode. Udeleženci nova spoznanja povezujejo s konkretnimi situacijami iz svojega delovnega okolja.

Promocija zdravja na delovnem mestu

Skrb za duševno zdravje zaposlenih je pomemben del promocije zdravja na delovnem mestu. Podjetjem nudim delavnice s področja duševnega zdravja ter psihosocialno podporo zaposlenim. Vsebine in način izvedbe prilagodim potrebam podjetja in izzivom, s katerimi se zaposleni srečujejo pri delu.

Delavnice na področju duševnega zdravja: delavnice so namenjene boljšemu razumevanju duševnega zdravja ter prepoznavanju dejavnikov, ki vplivajo na naše počutje in delovanje. Obravnavamo lahko teme, kot so stres, psihološka odpornost, skrb zase, odnosi in komunikacija ter druge vsebine, pomembne za dobro počutje zaposlenih. Poudarek je na povezovanju strokovnih vsebin s konkretnimi situacijami iz vsakdanjega življenja in delovnega okolja.
Psihosocialna podpora zaposlenim: zaposlenim so na voljo individualni razbremenilni pogovori, kjer lahko spregovorijo o stiskah, obremenitvah in izzivih, s katerimi se srečujejo na delovnem mestu ali v zasebnem življenju. Pogovor omogoča prostor za razmislek, boljše razumevanje situacije ter iskanje načinov, kako se z njo soočiti.

Kako lahko storitev prilagodim potrebam vašega podjetja?

Vsako podjetje ima svoje potrebe in izzive, zato ni ene rešitve, ki bi ustrezala vsem. Na uvodnem sestanku skupaj opredelimo, kaj želite nasloviti in kakšna oblika podpore bi bila za vaše podjetje najbolj smiselna. Na tej podlagi lahko pripravim delavnico, coaching ali program psihosocialne podpore, prilagojen vašim ciljem in zaposlenim.

Dogovorite se za sestanek – Kontakt